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【政策文件】第29期 |淮南市农村劳动者职业技能培训政策问答

【发布时间:2023-02-24 09:51:03】 【浏览次数:706】 【信息来源: 淮南市人力资源和社会保障局 】

1、农村劳动者技能培训类别有哪些

答:根据农村劳动者不同群体和不同需求,技能培训分为就业技能培训、技能提升培训和专业技能培训。

就业技能培训主要对拟转移到非农产业务工经商的农村劳动者开展初级技能或专项技能培训。技能提升培训主要对与企业签订一定期限劳动合同的在岗农民工进行提高技能水平的培训。专业技能培训主要对农村未能继续升学且有进城求职愿望的初高中毕业生进行系统的职业能力培养,使其达到中级技能水平的培训。

2、农村劳动者技能培训享受培训补贴的工种有哪些?补贴标准和培训次数如何规定?

答:农村劳动者技能培训分10个行业91个工种和64个专项能力培训项目,补贴标准200-1000元,具体工种和补贴按《技能培训工种目录和补贴标准》(网上公布)执行。符合条件人员每年可享受一次技能培训补贴。

3、公共职业训练基地培训规定有哪些?

答:公共职业训练基地对农村劳动者实行免费技能培训。

1)、公共职业训练基地开展免费技能培训服务,其培训项目、培训等级、培训期限等向社会公布。

2)、公共职业训练基地在每期培训班开班前10个工作日,必须以书面形式向市人力资源社会保障部门提交开班申请报告、培训计划和教学大纲,填报《公共职业训练基地技能培训开班申请表》。

3)、公共职业训练基地向市人力资源和社会保障部门、市财政部门申请结算补助经费时,需提供参加培训人员名册、身份证复印件、培训签到簿、培训日志、《职业培训合格证书》、职业资格证书或专项能力证书核发单,填报《公共职业训练基地培训补助资金申请表》。

4)、公共职业训练基地应为参加技能培训的农村劳动者提供就餐和住宿条件。

4、定点培训机构开展农村劳动者技能培训如何享受补贴?

答:定点培训机构开展农村劳动者技能培训培训实行培训工种目录管理和资金直补个人的办法。农村劳动者自主选择定点培训机构、工种(项目)参加就业技能培训。

1)、定点培训机构须将培训项目、培训等级、培训期限、收费标准、培训鉴定补贴申领办法公开张贴在培训场所显著位置。

2)、定点培训机构开展农民工职业技能培训,由个人先行付费,培训后按规定申领补贴。

3)、定点培训机构按《技能培训工种目录和补贴标准》规定的工种(项目)和等级范围,实施农村劳动者职业技能培训。培训时间不少于规定总课时,其中操作技能训练时间不少于总课时的60%。培训后,市人力资源和社会保障部门按规定标准给予符合条件的培训补贴。

4)、经培训考核,取得职业技能培训合格证书的,按所学工种(项目)补贴标准给予培训补贴;取得职业培训合格证书并取得职业资格证书或专项能力证书的,按所学工种(项目)补贴标准给予培训补贴,同时给予鉴定补贴。鉴定补贴标准,取得职业资格证书的,补贴120元;取得专项能力证书的,补贴80元。

5)、我市的培训补贴经办机构为市失业保险和就业服务管理中心。农村劳动者经定点培训机构培训并取得相应证书3个月内,由本人持身份证、市人力资源社会保障部门验印的职业培训合格证书、职业资格证书或专项能力证书、填写《培训与鉴定补贴申请表》(网上下载),向市失业保险和就业服务管理中心申领培训、鉴定补贴。

6)培训、鉴定补贴实行即时审核,即时发放。采取打卡形式的,应在5个工作日内将培训、鉴定补贴划入申请人银行卡内。

5、企业开展农民工技能提升培训是如何规定有哪些?

答:企业招用进城求职农村劳动者,与其签订6个月以上期限劳动合同,企业培训机构对其进行技能培训或委托定点培训机构实施技能培训的,可向市人力资源和社会保障部门申请培训补贴。本市行政区域内的省属企业向市人力资源社会保障部门申请培训补贴。

1)、企业实施农村劳动者技能培训前须向市人力资源和社会保障部门提交培训计划,经核准后组织实施。培训项目根据岗位要求确定。培训时间不少于120学时的,按培训人数,以技能培训补贴人均标准的一半给予企业培训补贴。培训结束后,企业报送参加培训人员名册、身份证复印件、劳动合同、培训签到簿、培训日志、培训补贴申请表,经市人力资源和社会保障部门审核、市财政部门复核后,由市财政部门将补贴资金拨入企业在银行开立的基本账户。

2)、企业实施农村劳动者技能培训,不受农村劳动者户籍区域限制。允许企业采取工学结合办法开展农村劳动者技能提升培训。

6、未能继续升学且有进城求职愿望的农村初高中毕业生接受系统的专业技能培训其优惠政策有哪些?

答:(1)、就读技工院校等职业院校的农村初高中毕业生,所学专业为我省企业紧缺专业(工种)的,每人按2000元标准给予一次性培训补助(不含免费学生),由学校集中申请直补个人。

2)、2010年确定15个专业为技能培训紧缺专业(网上公布淮人社秘[2010]101号文),将来根据企业需求进行调整。

7、如何监督管理培训后的质量和效果?

答:(1)、考核目标任务完成情况;

2)、对职业技能培训基础管理工作的查验;

3)、电话回访咨询情况。

4)、实地检查情况。

8、定点培训机构违规执行政策和不按政策实施培训时如何处理?

答:(1)、保存好相关证据材料;(2)、拨打监督电话:66781592671325